این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
پژوهش در آموزش علوم پزشکی، جلد ۸، شماره ۲، صفحات ۱-۸
عنوان فارسی بررسی ابعاد ساختاری سازمان های دانش محور - مورد مطالعه: دانشگاه علوم پزشکی کاشان
چکیده فارسی مقاله مقدمه: دانشگاه­ ها بیش از هر نهاد دیگر، وظیفه تولید دانش و تسهیم آن را بر عهده دارند و باید از ساختارهای سنتی فاصله گرفته و به سوی ساختارهای دانش­ محور حرکت کنند. لذا هدف اصلی این پژوهش بررسی ابعاد ساختاری سازمان­های دانش­ محور (دانشگاه علوم پزشکی کاشان) بود. روش­ ها: نوع پژوهش توصیفی- پیمایشی است. جامعه آماری شامل کلیه اعضای هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی کاشان به تعداد 182 نفر بود که با استفاده فرمول کوکران، 114 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار جمع­ آوری داده ­ها پرسشنامه محقق ساخته ابعاد ساختاری با 24 سوال بسته پاسخ بر حسب طیف پنج درجه­ ای لیکرت بود. روایی پرسشنامه به صورت محتوایی و پایایی آن از طریق ضریب آلفای کرونباخ0/93 تایید گردید. تحلیل داده ­ها در سطح توصیفی و استنباطی با نرم­ افزار آماریSPSS انجام گرفت. یافته­ ها: آزمون t تک نمونه ­ای نشان داد میانگین همه ابعاد ساختاری دانشگاه شامل پیچیدگی (0/47±3/83)، رسمیت (0/64±3/07)، تمرکز (0/54±3/07)، روابط مبتنی بر اعتماد (0/28±4)، روابط تعاملی برون­گرا (0/38±3/88) و روابط عاطفی فراگیر (0/38±3/85) بالاتر از حد متوسط (3) بود که این رابطه­ ها از نظر آماری، معنی­ دار بود (0/001=P). نتیجه­ گیری: نتایج نشان داد که میانگین ابعاد پیچیدگی، رسمیت، تمرکز، روابط مبتنی بر اعتماد، روابط تعاملی برون­گرا و روابط عاطفی فراگیر در دانشگاه بالا بود که این نشانگر وضعیت نسبتاً مطلوب ابعاد ساختاری در دانشگاه علوم پزشکی کاشان است اما تا رسیدن به وضعیت مطلوب، نیاز به بهبود دارد.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله ساختار، دانش محور، دانشگاه، علوم پزشکی، اعضای هیات علمی
عنوان انگلیسی The study of structural aspects of knowledge-based organizations In kashan University of Medical Sciences
چکیده انگلیسی مقاله Introduction: universities are responsible for producing and sharing of knowledge and they should take away from the traditional structure and move toward a knowledge based structures. Therefore, the main purpose of this research was studying structural aspects of knowledge-based organizations in kashan University of Medical Sciences. Method: This was a descriptive-survey research. The statistical population consisted of 182 faculty members of Kashan University of Medical Sciences that 114 were chosen as sample by using Cochran Formula. The data gathering tool was researcher- made questionnaire of structural dimensions with 24 items based on 5-likert scale. Content validity of questionnaire confirms by experts and through Cronbach alpha coefficient, reliability coefficients were obtained equal to 0.93. Data analyses were through descriptive and inferential statistics by using SPSS. Results: One sample t-test indicate that structural dimensions mean include complexity (3.38±0/47), formalization (3.02±0/64), concentration (3.07±0/54), relationships based on trust (4±0/28), extrovert interactive relationships (3.88±0/38) and comprehensive emotional relationships (3.85±0/38) were higher than average (3) and this relations were significant (P=0.001). Conclusion: Based on the results, components of complexity, formalization, concentration, relationships based on trust, extrovert interactive relationships and comprehensive emotional relationships were high that was indicated relatively favorable status of structural dimensions in Kashan University of Medical Sciences but But it doesn't mean the ideal situation and needs to be improved.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله راضیه آقا بابایی | r aghababaei
university of isfahan
دانشگاه اصفهان
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه اصفهان (Isfahan university)

حمید رحیمی | h rahimi
university of kashan
دانشگاه کاشان
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه کاشان (Kashan university)

نشانی اینترنتی http://rme.gums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-387-1&slc_lang=fa&sid=fa
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده 1
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات