این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
مهارت آموزی، جلد ۱، شماره ۱۱، صفحات ۳۳-۴۷
عنوان فارسی بررسی نقش آموزش‌های مهارتی بر میزان اشتغال دانش‌آموختگان دانشگاهی با کمک تکنیک معادلات ساختاری
چکیده فارسی مقاله از مهم‌ترین مسائل مبتلا به بازار کار کشور آن است که دانشگاه‌ها در رشته‌های گوناگونی بدون توجه به نیاز واقعی بازار کار دانشجو تربیت می‌کنند، اما بازار کار تنها به آن بخشی از فارغ‌التحصیلان توجه دارد که بتواند نیاز واقعی خود به نیروی کار را برطرف کند. ناتوانی دانشگاه‌ها یا بی‌توجهی دانشجویان به لزوم کسب مهارت‌های شغلی مورد نیاز بازار کار، باعث شده تا همواره نرخ بیکاری فارغ‌التحصیلان دانشگاهی که انتظار می‌رود در وضعیت مناسبی باشد، بیش از سایر گروه‌ها و تا دو برابر متوسط نرخ بیکاری کشور باشد. در این میان آموزش‏های مهارتی نقش مهمی را در تشکیل سرمایۀ انسانی از طریق تربیت نیروی کار ماهر موردنیاز بازار کار درکشورهای مختلف جهان ایفا می‌کنند .هدف از پژوهش حاضر بررسی نقش آموزش‏های مهارتی بر میزان اشتغال دانش‌آموختگان دانشگاهی است. روش پژوهش مورد استفادۀ میدانی و پیمایشی بوده که بدین منظور از پرسشنامۀ توزیعی میان 385 نفر از فارغ‌التحصیلان دانشگاهی بهره برده شد. به‌منظور بررسی روایی آن از روش اعتبار محتوا و برای سنجش پایایی آن از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شده است که میزان آن 0.81 محاسبه شد. همچنین به‌منظور تجزیه و تحلیل داده‌ها از آزمون همبستگی پیرسون و تکنیک معادلات ساختاری بهره برده شد. نتیجه آنکه آموزش‏های مهارتی 0.33 بر میزان اشتغال فارغ‏التحصیلان تأثیر داشته‌اند.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله
عنوان انگلیسی Studying the Role of Skill Training on Employment of University Graduates using Structural Equation Modeling Technique
چکیده انگلیسی مقاله Nowadays, one of the important problem in terms of labor market is that many universities provide education for many students in various fields regardless to the real need of labor market. But labor market only focuses on a part of those graduates in order to meet the needs for labor forces. Universities incapacity in providing job skills needed for labor market or students unwillingness to acquire these skills is the main cause of this group's high unemployment rate. It was expected that the group's unemployment rate would be in a suitable position, but the unemployment rate here is two times the national average. In this regard, skill training plays a key role in human resource development by preparing the skilled labor forces needed for labor market in many different countries. This paper aimed to study the role of skill training on employment of university graduates. The research was a descriptive survey and field method were used to collect data. The instruments used among 385 university graduates were the distributed questionnaire. Content validity was measured by ralying on experts' views. Using Chronbach's alpha coefficient formula, the reliability proved to be 0.81. Pearson correlation coefficient and structural equation modeling Technique have been used to analyze the data. Results showed that skill training influenced the employment of university graduates. The amount was 0.33.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله الهام قاسمیان |


نشانی اینترنتی http://faslnameh.irantvto.ir/browse.php?a_code=A-10-1-41&slc_lang=fa&sid=1
فایل مقاله اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1221/article-1221-1306085.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده علمی - ترویجی
نوع مقاله منتشر شده پژوهشی
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات