این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
پژوهش های مدیریت منابع سازمانی، جلد ۸، شماره ۴، صفحات ۴۵-۷۰
عنوان فارسی طراحی مدل فرایند شکل‌گیری فرهنگ قوی‌کش و ضعیف‌پرور در بنیاد شهید و امور ایثارگران
چکیده فارسی مقاله جهان در قرن حاضر، آکنده از رقابت و عوامل محیطی نامطمئن است. شرط توفیق در این میدان، توجه و شناخت فرهنگ سازمانی و تغییر و تحولات آن است. نفوذ و انسجام فرهنگ، مشخصه شرکت‌های رشد‌ یافته است از این رو هدف پژوهش حاضر مطالعه فرایند شکل‌گیری فرهنگ قوی‌کش و ضعیف‌پرور در بنیاد شهید و امور ایثارگران می‌باشد. با توجه به روش‌شناسی پژوهش و با به‌کارگیری نظریه‌پردازی داده‌بنیاد، مدلی مناسب طراحی و آزمون شد. با روش نمونه‌گیری گلوله برفی 25 تن از میان خبرگان دانشگاهی و متخصصان اداری انتخاب و به کمک مصاحبه اکتشافی و کدگذاری محوری 16 مقوله و72 مفهوم حاصل شد و سپس با کدگذاری محوری و کدگذاری انتخابی مدل نهایی ارائه شد. مدل پیشنهادی با داده‌هایی که به‌وسیله پرسشنامه اعتباریابی شده است، از میان 385 نفر از مدیران و کارشناسان بنیاد شهید و امور ایثارگران جمع‌آوری شد و مورد آزمون و تأیید قرار گرفت. در خروجی‌های تحلیل عاملی تأییدی نرم‌افزار LISREL8.80 چون بارهای عاملی همه گوی‌های مدل استاندارد بالاتر از 3/0 بوده و ضرایب معنا‌داری مدل نیز همگی بالاتر از 96/1 می‌باشند و همچنین شاخص‌های جداول برازش نیز حاکی از مناسب بودن مدل است، از این رو تمامی بارهای عاملی و ضرایب مسیر مدل معنادار می‌باشند، بنابراین نه‌ تنها روایی و پایایی پرسشنامه تأیید شد بلکه روابط بین اجزای مدل مورد نیز قابل تأییدند. در خروجی مدل‌سازی معادلات ساختاری نرم‌افزار SmartPLS، چون تمامی ضرایب معناداری مدل‌بالاتر از 96/1 است، از این رو با اطمینان 95 درصد نتایج نشان از تأیید روابط حاکم بر اجزای مدل پیشنهادی می‌باشند.  
کلیدواژه‌های فارسی مقاله
عنوان انگلیسی Designing a model for process of strong breaking and weak training culture in state organizations
چکیده انگلیسی مقاله The prerequisite for success in this field is to pay attention to the organizational culture and its changes. This paper is studying "process of strong breaking and weak training culture in Iranian state organizations". Considering the research methodology, and using the theory of database, a suitable model was designed and tested. A sample of 25 university elites and experts selected by Snowball method, and with the help of exploratory and coding-focused interviews, 16 categories and 72 concepts obtained and then the final model presented with focused coding and selective coding. The proposed model tested and confirmed through data gathered by a validated questionnaire from 385 managers and experts of governmental organizations. In the outputs of confirmatory factor analysis LISREL8.80 software, since the factor loads of all standard model items are higher than 0.3 and the coefficients of the significant model are all above 1.96, also, fitting table indexes indicate that the model is appropriate, so all factor loads and path coefficients are meaningful. Therefore, not only the validity and reliability of the questionnaire confirmed, but also the relationships between the components of the model are acceptable. In the output of modeling the structural equations of SmartPLS software, since all the coefficients of the meaningful model are higher than 1.96, 95% of the results confirm the validation of the governing relationships on the components of the proposed model. That is, they have significant impact on each other and their path coefficient is showing the amount of effectiveness.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله احمد علی خائف الهی | Ahmad Ali Khaef Elahi
Faculty member
دانشیار، گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران.

محمد سالاریان | Mohammad Salarian
. PhD. Student
دانشجوی دکتری مدیریت منابع انسانی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران.

جلیل دلخواه | Jalil Delkhah
Faculty member
استادیار، گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران.

نشانی اینترنتی http://journals.modares.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-28311-6&slc_lang=fa&sid=28
فایل مقاله اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1425/article-1425-1361261.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات