این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
راهبردهای آموزش در علوم پزشکی، جلد ۱۲، شماره ۱، صفحات ۰-۰
عنوان فارسی رایانش ابری ؛ رهیافتی نوین در آموزش و یادگیری
چکیده فارسی مقاله رایانش ابری و خدمات ابر به عنوان یک راه حل فناورانه برای توسعه خدمات آموزش می‌تواند در تسریع و توسعه خدمات این دسته از فعالیت‌ها بسیار سودمند باشد. هدف از انجام پژوهش حاضر ارائه تصویری جامع از حوزه های کاربردی خدمات یادگیری مبتنی بر امکانات رایانش ابری به منظور آموزش و یادگیری می‌باشد. رویکرد پژوهش حاضر آمیخته و روش مورد استفاده، پژوهش نظریه‌ای می‌باشد. برای شناسایی مجموعه و عناصر خدمات یادگیری مبتنی بر امکانات رایانش ابری با متخصصین حوزه های  آموزش و یادگیری سازمانی مصاحبه های نیمه ساختار یافته سازماندهی شد. شرکت کنندگان در فرآیند مصاحبه با روش نمونه گیری نظری انتخاب شدند. مصاحبه ها با روش کدگذاری باز سازماندهی شدند. در این پژوهش به منظور محاسبه پایایی کدگذاری‌های انجام شده مصاحبه‌های تخصصی از روش پایایی بازآزمایی استفاده شد سطح توافق (PAQ) مساوی با عدد 0.83 می باشد که نشان دهنده سطح بالایی از توافق درونی دارد.  در مرحله دوم برای انسجام بخشی به داده ها و تعیین ارتباط مجموعه های خدمات آموزش و یادگیری مبتنی بر قابلیت های رایانش ابری، از ساختار و روش مدیریت تعاملی (IM) و نرم افزار الگوسازی ساختاری تفسیری (ISM) استفاده شد. و در بخش سوم که مرتبط با بخش کمی پژوهش می باشد از روش تحلیل سلسله مراتبی (AHP) و نرم افزار (Expert Choice) برای وزن دهی به مجموعه های مذکور استفاده گردید. براساس نظر اجماعی مدل جامعی خدمات یادگیری مبتنی بر رایانش ابری ارائه گردید که عناصر اصلی به ترتیب اهمیت و وزن، شامل فرآیندهای پشتیبانی مدیریت یادگیری (0.247)، پشتیبانی تدریس (0.208)، ابزارهای آموزش و یادگیری (0.207)، پشتیبانی ثانویه آموزش و یادگیری (0.206)، پشتیبانی پیش از آموزش و یادگیری و تجزیه و تحلیل فراگیران  (0.066) می باشد.   
کلیدواژه‌های فارسی مقاله آموزش، رایانش ابری، خدمات آموزش و یادگیری
عنوان انگلیسی Cloud Computing; A New Approach to Learning and Learning
چکیده انگلیسی مقاله Cloud computing and cloud services, as a technological solution to the development of educational services, can be very useful in accelerating and expanding services for this type of activities. This study aims to provide a coherent model for the design and delivery of services provided by Learning Service Providers (LSPs) based on the capabilities of cloud computing for human resources training and learning. To achieve this, a mixed approach and the theoretical research method were adopted. To identify the elements of the model for designing and delivering cloud-based learning services, we organized semi-structured interviews with specialists in organizational learning and business education. The participants in the interview process were selected using the theoretical sampling method. The interviews were organized using the open coding method. The test-retest reliability method was used in this study to measure the reliability of the coding process used in the specialized interviews. The consistency level (PAQ) was equal to 0.83, indicating a high level of internal consistency. In the second phase, the structure and method of Interactive Management (IM) and the Interpretive Structural Modeling (ISM) software were used for integrating the data and determining the relationship between the elements of the model. In the third section, related to the quantitative part of the research, the Analytic Hierarchy Process (AHP) and Expert Choice software were used to weigh the model design and cloud computing-based learning service delivery elements
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله Training, Cloud computing, Learning and training services.
نویسندگان مقاله فیروز نوری | Firouz Nouri
---


کورش فتحی واجارگاه | Kourosh Fathi Vajargah
---


اباصلت خراسانی | Abasalt Khorasani
---


امیر رضا اصنافی | Amir Reza Asnafi
---
نشانی اینترنتی http://edcbmj.ir/browse.php?a_code=A-10-2027-1&slc_lang=fa&sid=1
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده رویکردهای جدید در طراحی برنامه درسی
نوع مقاله منتشر شده پژوهشی کیفی
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات