این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
صفحه اصلی
درباره پایگاه
فهرست سامانه ها
الزامات سامانه ها
فهرست سازمانی
تماس با ما
JCR 2016
جستجوی مقالات
دوشنبه 1 دی 1404
مطالعات امنیت اجتماعی
، جلد ۱۳۹۱، شماره ۴۳، صفحات ۸۳-۱۰۶
عنوان فارسی
بررسی وضعیت موجود عوامل زمینهای استقرار مدیریت دانش (بررسی فرماندهی مرزبانی استان سیستان و بلوچستان)
چکیده فارسی مقاله
تغییرات سریع و رشد روزافزون دانش و اطلاعات موجود در سازمان نیروی انتظامی، به مثابه یکی از مهمترین و با ارزشترین سرمایههای آن، این سازمان بزرگ و زیرمجموعههای پرشمار آن را ناگزیر ساخته است که به دنبال شناسایی عوامل زمینهساز و بسترسازی برای استقرار مدیریت دانش برآیند تا بتواند در زمان مناسب از منابع دانشی خود و محیط پیرامون بهرهبرداری کنند. این تحقیق با مفروض دانستن اینکه مهمترین مبانی استقرار مدیریت دانش، در هر سازمان نظام فناوری اطلاعات، فرایندهای دانش و فرهنگ سازمانی است و بهرهگیری از این مبانی منجر به استفاده هرچه کاملتر از دانش موجود در سازمان میشود، در پی تبیین و سنجش وضعیت هر یک از این عوامل برای استقرار مدیریت دانش است. نتایج این تحقیق، که با نمونه آماری 325 نفر شامل کارکنان ستاد مرزبانی استان سیستان و بلوچستان صورت گرفته است، نشان میدهد که وضعیت نظام فناوری اطلاعات و فرایندهای دانش در این فرماندهی مناسب ولی وضعیت فرهنگ سازمانی نامناسب است.
کلیدواژههای فارسی مقاله
عنوان انگلیسی
چکیده انگلیسی مقاله
تغییرات سریع و رشد روزافزون دانش و اطلاعات موجود در سازمان نیروی انتظامی، به مثابه یکی از مهمترین و با ارزشترین سرمایههای آن، این سازمان بزرگ و زیرمجموعههای پرشمار آن را ناگزیر ساخته است که به دنبال شناسایی عوامل زمینهساز و بسترسازی برای استقرار مدیریت دانش برآیند تا بتواند در زمان مناسب از منابع دانشی خود و محیط پیرامون بهرهبرداری کنند. این تحقیق با مفروض دانستن اینکه مهمترین مبانی استقرار مدیریت دانش، در هر سازمان نظام فناوری اطلاعات، فرایندهای دانش و فرهنگ سازمانی است و بهرهگیری از این مبانی منجر به استفادة هرچه کاملتر از دانش موجود در سازمان میشود، در پی تبیین و سنجش وضعیت هر یک از این عوامل برای استقرار مدیریت دانش است. نتایج این تحقیق، که با نمونة آماری 325 نفر شامل کارکنان ستاد مرزبانی استان سیستان و بلوچستان صورت گرفته است، نشان میدهد که وضعیت نظام فناوری اطلاعات و فرایندهای دانش در این فرماندهی مناسب ولی وضعیت فرهنگ سازمانی نامناسب است.
کلیدواژههای انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله
علیرضا باباغیبی ازغندی |
حبیب الله سالارزهی |
نشانی اینترنتی
http://pod1.jrl.police.ir/article_9247_0d827acc9708c1f3eac50b18f98d523b.pdf
فایل مقاله
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده
fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به:
صفحه اول پایگاه
|
نسخه مرتبط
|
نشریه مرتبط
|
فهرست نشریات