این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
نظارت و بازرسی، جلد ۱۳۹۴، شماره ۳۲، صفحات ۱۱۷-۱۴۰
عنوان فارسی بررسی میزان تجربه شخصی و غیرشخصی رویارویی مردم با سلامت اداری در کارکنان پلیس راهور فرماندهی انتظامی شرق تهران
چکیده فارسی مقاله هدف کلی این پژوهش، سنجش میزان تجربه شخصی و غیر شخصی رویارویی مردم با
سلامت در پلیس راهور فرماندهی انتظامی مرکز شرق تهران )ورامین( بوده است. پژوهش
از نظر هدف، کاربردی، و از نظر نوع گردآوری داده ها توصیفی- پیمایشی است. جامعه
آماری تحقیق شامل تمام افراد بیش از 18 سال در حوزه استحفاظی فرماندهی انتظامی
مرکز شرق تهران بود که شامل دو گروه مراجعان به پلیسهای
تخصصی و عموم مردم بوده
است. برای مراجعان به واحدها از روش نمونه گیری هدفمند و برای نمونه های عموم مردم
از روش نمونه گیری در دسترس سامانمند به صورت تصادفی استفاده شد. حجم نمونه های
تحقیق 403 نفر بود. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه محقق ساخته بوده است. در تحلیل
داده ها علاوه بر محاسبه شاخصهای توصیفی به محاسبه شاخصهای استنباطی اقدام شده
است. بعد از جمع آوری داده ها با استفاده از نرم افزارهای آماری Lisrel و SPSS از آزمون
تی، آزمون تحلیل واریانس یکراهه و رگرسیون چندگانه استفاده شد. نتایج نشان داد
که تمام شاخصهای تجربه شخصی در پلیس راهور فرماندهی انتظامی مرکز شرق تهران
)ورامین( بالاتر از شاخصهای تجربه غیر شخصی قرار دارد.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله فساد اداری، سلامت اداری، انواع فساد اداری، تجربه شخصی و غیر شخصی، پلیس راهور فرماندهی انتظامی شرق تهران،
عنوان انگلیسی بررسی میزان تجربه شخصی و غیرشخصی رویارویی مردم با سلامت اداری در کارکنان پلیس راهور فرماندهی انتظامی شرق تهران
چکیده انگلیسی مقاله هدف کلی این پژوهش، سنجش میزان تجربه شخصی و غیر شخصی رویارویی مردم با
سلامت در پلیس راهور فرماندهی انتظامی مرکز شرق تهران )ورامین( بوده است. پژوهش
از نظر هدف، کاربردی، و از نظر نوع گردآوری داده ها توصیفی- پیمایشی است. جامعه
آماری تحقیق شامل تمام افراد بیش از 18 سال در حوزه استحفاظی فرماندهی انتظامی
مرکز شرق تهران بود که شامل دو گروه مراجعان به پلیسهای
تخصصی و عموم مردم بوده
است. برای مراجعان به واحدها از روش نمونه گیری هدفمند و برای نمونه های عموم مردم
از روش نمونه گیری در دسترس سامانمند به صورت تصادفی استفاده شد. حجم نمونه های
تحقیق 403 نفر بود. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه محقق ساخته بوده است. در تحلیل
داده ها علاوه بر محاسبه شاخصهای توصیفی به محاسبه شاخصهای استنباطی اقدام شده
است. بعد از جمع آوری داده ها با استفاده از نرم افزارهای آماری Lisrel و SPSS از آزمون
تی، آزمون تحلیل واریانس یکراهه و رگرسیون چندگانه استفاده شد. نتایج نشان داد
که تمام شاخصهای تجربه شخصی در پلیس راهور فرماندهی انتظامی مرکز شرق تهران
)ورامین( بالاتر از شاخصهای تجربه غیر شخصی قرار دارد.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله فساد اداری, سلامت اداری, انواع فساد اداری, تجربه شخصی و غیر شخصی, پلیس راهور فرماندهی انتظامی شرق تهران
نویسندگان مقاله محمدعلی هرمزی زاده |
دانشگاه صدا و سیما

نشانی اینترنتی http://si.jrl.police.ir/article_10136_01fb4036054ecf1655abfb047c047c81.pdf
فایل مقاله اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1288/article-1288-1636658.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات