این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
زن در توسعه و سیاست، جلد ۱۱، شماره ۲، صفحات ۲۵۳-۲۷۴
عنوان فارسی سنجش رابطۀ حمایت شبکه‌های اجتماعی غیررسمی و رضایت شغلی زنان در شهر اردبیل
چکیده فارسی مقاله هدف اصلی مطالعۀ حاضر بررسی رابطۀ حمایت شبکه‏های اجتماعی غیررسمی و رضایت شغلی زنان متأهل است. علاوه بر این، در این مطالعه، به بررسی رابطۀ اندازۀ شبکه و فراوانی تماس با حمایت اجتماعی و رضایت شغلی زنان نیز پرداخته می‏شود. برای بررسی این رابطه از مدل تأثیر مستقیم حمایت اجتماعی، نظریۀ آنومی دورکیم، و دیدگاه تحلیل شبکه استفاده شده است. این مطالعه با روش پیمایش و با استفاده از پرسشنامه انجام گرفت. جامعۀ آماری را زنان متأهلِ شاغل (20ـ55 ساله) شهر اردبیل در سال 1390 تشکیل می‏دهند. حجم نمونه 356 نفر است که با روش نمونه‏گیری خوشه‏ای انتخاب شد. ضریب آلفای 70/0 برای متغیر رضایت شغلی و 79/0 برای متغیر حمایت اجتماعی نشان‏دهندۀ پایاییِ مناسب برای این ابزارها بوده و این متغیرها از اعتبار صوری (نظر استادان) برخوردارند. نتایج پژوهش حاکی از آن است که میزان رضایت شغلی زنان در حد بالا و میزان حمایت دریافتی از شبکه‏های غیررسمی در حد متوسط است. بعد از همسر، در بین شبکه‏های غیررسمی، شبکۀ خویشاوندی در حمایت عاطفی و همکار در حمایت ابزاری و اطلاعاتی بیشترین میزان حمایت و شبکۀ همسایگی کمترین میزان حمایت را داشته‏اند. نتایج ضریب همبستگی نشان می‏دهد که حمایت اجتماعی به‏منزلۀ متغیر واسط در بین روابط اندازۀ شبکه و فراوانی تماس با رضایت شغلی زنان عمل می‏کند. نتایج رگرسیون نیز نشان می‏دهد که متغیرهای سن، اندازۀ شبکه، فراوانی تماس، و حمایت شبکه‏های غیررسمی متغیرهای تأثیرگذار بر رضایت شغلی زنان متأهل‌اند.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله
عنوان انگلیسی Informal social networks support and job satisfaction of married women (20-55) in Ardabil
چکیده انگلیسی مقاله The mail goal of the Present paper is to study the influence of informal social networkssupport on job satisfaction of married women using the direct effect of social support andDurkheimian anomie theories and Network analysis perspective. It has been performed usingsurvey method and questionnaire. Statistical population is constituted of all working andmarried women (20-55) living in Ardabil. Participants were 356 women chosen by multistagecluster sampling. The Cronbach's Coefficient Alpha of 0.70 for job satisfaction and 0.79 forsocial support shows face validity of this variables and appropriate reliability of the tests.Results indicate that the women's satisfaction level of job is high and also support levelreceived from informal networks is average. After the husband, among different informalnetworks, relative networks in emotional support and colleague networks in instrumental andinformational support have the most support rate, while neighborhood networks have the leastrate of support. The results of correlation coefficient show that social support as a mediatorvariable in the relationship of network size and frequency of contact with job satisfactionoperates. Moreover, regression results show that age, network size, frequency of contact andinformal social networks support are affective variables on job satisfaction of married women.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله خدیجه سفیری |
استاد گروه علوم اجتماعی دانشگاه الزهرا
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه الزهرا (Alzahra university)

سوسن باستانی |
دانشیار گروه علوم اجتماعی دانشگاه الزهرا
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه الزهرا (Alzahra university)

لیلا قرانی دامداباجا | ghorani دامداباجا
کارشناس ارشد پژوهشگری علوم اجتماعی دانشگاه الزهرا
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه الزهرا (Alzahra university)

نشانی اینترنتی http://jwdp.ut.ac.ir/article_36093_936d081fd34e74c282923dded342a17b.pdf
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات