این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
پزشکی قانونی، جلد ۱۵، شماره ۲، صفحات ۱۰۰-۱۰۷
عنوان فارسی بررسی خشونت محل کار علیه پرسنل فوریت‌های پزشکی در استان آذربایجان شرقی
چکیده فارسی مقاله زمینه و هدف: پرسنل فوریت های پزشکی اغلب در موقعیت های پرتنشی با بیماران خود روبرو می شوند و بنابراین، در معرض خطر زیادی برای خشونت قرار دارند. تاکنون در هیچ مطالعه ای خشونت محل کار علیه پرسنل فوریت های پزشکی در کشور ایران مورد بررسی قرار نگرفته است. هدف این مطالعه تعیین شیوع خشونت محل کار علیه پرسنل فوریت های پزشکی استان آذربایجان شرقی و عوامل مؤثر در بروز این نوع از خشونت می باشد. روش بررسی: این پژوهش از نوع توصیفی مقطعی می باشد. نمونه پژوهش عبارت بود از 160 نفر از پرسنل فوریت های پزشکی شاغل در مراکز اورژانس پیش بیمارستانی استان آذربایجان شرقی که با روش تصادفی ساده انتخاب شدند. برای جمع آوری داده ها از یک پرسشنامه ترکیبی استفاده گردید که مشخصات واحدهای مورد مطالعه، شیوع چهار نوع خشونت محل کار (فیزیکی، کلامی، فرهنگی و جنسی) و عوامل مؤثر با بروز خشونت در اورژانس پیش بیمارستانی را بررسی می نمود. پرسشنامه ها با روش پستی برای واحدهای مورد مطالعه ارسال شد که به ضریب بازگشت 25/86% (138 پرسشنامه) منجر گردید. تاییدیه کمیته منطقه ای اخلاق در پژوهش دانشگاه علوم پزشکی تبریز برای مطالعه اخذ شد. برای تجزیه و تحلیل یافته ها از نرم افزار آماری SPSS ویرایش 13 و آمار توصیفی استفاده گردید. یافته ها: مطابق نتایج بررسی، 103 نفر (63/74%) از پاسخگویان بیان نمودند که در سال گذشته حداقل یکی از انواع خشونت محل کار را تجربه کرده اند. میزان فراوانی انواع خشونت به ترتیب عبارت بودند از خشونت کلامی (71%)، خشونت فیزیکی (7/37%)، خشونت فرهنگی (7/8%) و خشونت جنسی (0%). بیشترین واکنش پاسخگویان به خشونت محل کار دعوت کردن مهاجم به آرامش بوده است (9/52%) و مهم ترین دلیل برای واکنش علیه خشونت بیهوده بودن پی گیری موارد خشونت (1/34%) ذکر شده است. نتیجه گیری: نتایج این پژوهش نشان دهنده شیوع بالای خشونت محل کار علیه پرسنل فوریت های پزشکی استان آذربایجان شرقی می باشد. برای کاهش سطح خشونت علیه این پرسنل، آموزش عمومی و همچنین، آموزش کادر فوریت پزشکی در زمینه کنترل خشونت توصیه می شود
کلیدواژه‌های فارسی مقاله خشونت، محل کار، تکنسین فوریت‌های پزشکی
عنوان انگلیسی Assessing workplace violence toward EMS' personnel in prehospital settings of East Azerbaijan Province
چکیده انگلیسی مقاله Background & Aim: Emergency medical service (EMS) personnel encounter with their patients in stressful situations therefore, they have high risk for workplace violence (WPV). Until now there is no relevant study investigated WPV toward Iranian EMS personnel. Therefore, the aim of present study is to determine the prevalence of WPV toward EMS personnel in East Azerbaijan Province (EAP) and WPV-related factors. Materials & Methods: This is a cross-sectional descriptive study. The study sample was consisted of 160 EMS personnel working in the prehospital setting in East Azarbaijan Province. These personnel selected to participation with simple random sampling. For data gathering, a combined questionnaire was used. This questionnaire assessed the characteristics of respondents, the prevalence of (138 questionaire) four form of WPV including verbal harassment, physical assaults, cultural harassment, sexual harassment and WPV-related factors. Questionnaires posted to subjects and resulted in 86.25% (138 questionaire) response rate. The ethic committee in Tabriz University of Medical Sciences approved the study. In order to analyzing the data SPSS software (version 13) and descriptive statistic were used. Findings: Results showed that 103 of respondents (74.63%) experienced at least one form of WPV during last year. Most frequently reported form of WPV was verbal harassment (71%), followed by physical assault (37.7%), cultural harassment (8.7%) and sexual harassment (0%). The most frequent response to WPV was «invite offender to calm» (52.9%). Many of respondents believed that «any effort to follow up the violent events is ineffectual». Conclusion: This study highlights the high frequency of violent events toward EMS personnel in East Azarbaijan Province. In order to decrease the violent events, public education and continuing education for EMS personnel is recommended.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله Violence, Workplace, Emergency Medical Service
نویسندگان مقاله محمد علی اکبری |


عاطفه اله بخشیان |


آزاد رحمانی |


عباس داداش زاده |


حسین نامدار |


نشانی اینترنتی http://www.sjfm.ir/browse.php?a_code=A-10-1-121&slc_lang=fa&sid=en
فایل مقاله دریافت فایل مقاله
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده عمومی
نوع مقاله منتشر شده پژوهشی
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات