این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
فرآیند مدیریت و توسعه، جلد ۱، شماره ۱، صفحات ۴۱-۵۰
عنوان فارسی مدیریت موثر و رهبری خلاق
چکیده فارسی مقاله (پاراگراف نخست) در این مقاله تأکید بر این است که کارآیی یک مدیر باید براساس موقعیتهایی که بدست آورده است سنجیده شود نه براساس وظایفی که بعهده وی محول می شوند یعنی براساس صادره های مدیریت نه وارده های آن، مهارتها و مسئولیتهای لازم برای کارآیی یک مدیر مورد بحث قرار گرفته و انواع کارآئی در مدیریت بطور مشروح و مشخص بیان خواهد شد.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله
عنوان انگلیسی
چکیده انگلیسی مقاله
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله کرامت عظیم | keramat azim


نشانی اینترنتی http://jmdp.ir/browse.php?a_code=A-10-1-342&slc_lang=fa&sid=fa
فایل مقاله اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1001/article-1001-202619.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده تخصصی
نوع مقاله منتشر شده پژوهشی
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات