این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
صفحه اصلی
درباره پایگاه
فهرست سامانه ها
الزامات سامانه ها
فهرست سازمانی
تماس با ما
JCR 2016
جستجوی مقالات
شنبه 22 آذر 1404
مدیریت فرهنگ سازمانی
، جلد ۴، شماره ۳، صفحات ۰-۰
عنوان فارسی
مولفههای اساسی در مدیریت دینی (مطالعه موردی: حکومت نبوی)
چکیده فارسی مقاله
نظر به اهمیت جایگاه مدیریت در تاریخ بشر و ادیان آسمانی و بالاخص در دین مبین اسلام, بیتردید یکی از زیباترین جلوههای مدیریت متعادل که از دیرینگی و تحول آفرینی برخوردار است، مدیریت نبوی است که با اندیشه توانمند و افق دورنگر حضرت پیامبر اعظم اسلام پایهگذاری شد. در این مقاله درصدد تبیین مولفههای اساسی این مدیریت سیاسی و فرهنگی هستیم که در مدل مفهومی ارائه شده به سه بعد فردی، کلان و اجتماعی ـ فرهنگی و مولفههای چهاردهگانه آن پرداخته شده است. ضمن تبیین مختصر هر کدام از آنها مواردی به صورت مطالعه موردی نیز اضافه میگردد تا مبانی یاد شده برای خواننده ملموستر و مصداقیتر ارائه گردد. در بخش نتیجه نیز راهکارهایی برای اقتباس کارآمد از این مدیریت ارائه شده است.
کلیدواژههای فارسی مقاله
عنوان انگلیسی
Fundamental components in religious management (case study prophetic government)
چکیده انگلیسی مقاله
Due to the importance of management's role in human history and divine religious and specially Islam, obviously one of the most beautiful manifestation of balanced management which is regarded as being inveterate and innovative, surely. The prophetic management was that was based upon Prophet Mohammed's foresight. In this paper we aimed to clarify the essential components of prophetic management from political and cultural viewpoints. In this way, we had introduced A conceptual model which has three dimensions: individual Macro, socio-cultural: Also its 14 components are analyzed and briefly explained, and it is clear that every of these dimensions require detailed discussion which we had briefly explained them due to its great size. The brief clarification at the elements some case studies are presented to make the text more tangible in the conclusion section, some solutions are presented which might he useful for others to adopt them, and use them for their work
کلیدواژههای انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله
سیداحمد سیرحسینی | seyed ahmad سیرحسینی
نشانی اینترنتی
http://jomc.ut.ac.ir/article_19344_d57e6f013ea71d9aa34387c1af19b49f.pdf
فایل مقاله
اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1084/article-1084-210180.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده
fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به:
صفحه اول پایگاه
|
نسخه مرتبط
|
نشریه مرتبط
|
فهرست نشریات