این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
صفحه اصلی
درباره پایگاه
فهرست سامانه ها
الزامات سامانه ها
فهرست سازمانی
تماس با ما
JCR 2016
جستجوی مقالات
چهارشنبه 19 آذر 1404
مجله پژوهش پرستاری ایران
، جلد ۱۶، شماره ۵، صفحات ۴۰-۴۹
عنوان فارسی
بررسی تاثیر ابعاد سرمایه های فرهنگی بر خطای شغلی و اخلاق حرفه ای پرستاران با تاکید بر تجربه زیستی آن ها
چکیده فارسی مقاله
مقدمه : این تحقیق با هدف بررسی تاثیر ابعاد سرمایههای فرهنگی بر خطای شغلی و اخلاق حرفهای پرستاران با تاکید بر تجربه زیستی آنها انجام گرفت. روش کار: روش تحقیق حاضر از نوع همبستگی و از نوع کاربردی بوده و جامعه آماری تحقیق، پرستاران شاغل در دو بیمارستان (قائم و رضوی) شهر مشهد میباشند که تعداد آنها 580 نفرمی باشد که تعداد 230 نفر بهعنوان نمونه تصادفی تعیین شدند. برای گردآوری دادهها از دو پرسشنامه استاندارد استفاده شد. پایایی پرسشنامهها با آلفای کرونباخ بالاتر از 860/0 در حد مطلوب ارزیابی گردیدو تجزیه و تحلیل دادهها نیز به کمک نرمافزار آماری SPSS و smartpls2 انجام گرفت. رویکرد نظری تحقیق نیز بهصورت ترکیبی از نظریهها بود. یافته ها: طبق نتایج، سرمایه فرهنگی رابطه معناداری بااخلاق حرفهای پرستاران نشان نداد. ضریب تعیین R2 برای متغیر وابسته نشان میدهد، همچنین مقدار 617/0 حاصل از برازش کلی معیار GOF نشان میدهد که مدل مطلوبیت در حد بالایی برخوردار میباشد. نتیجه گیری: بنابراین و بر اساس نتایج بدست آمده میتوان گفت که برای ارتقای سطح اخلاق حرفهای در پرستاران باید به مولفه سرمایه فرهنگی توجه ویژهای صورت بگیرد.
کلیدواژههای فارسی مقاله
سرمایه فرهنگی، خطای شغلی، اخلاق حرفهای، تجربه زیستی، پرستاران
عنوان انگلیسی
Investigating the Impact of Cultural Capital Dimensions on Nurses' Occupational Error and Professional Ethics with Emphasis on Their Biological Experience
چکیده انگلیسی مقاله
Introduction : The aim of this study was to investigate the effect of cultural capital dimensions on occupational error and professional ethics of nurses with emphasis on their biological experience. Methods: The present research method is correlational and applied and the statistical population of the research is nurses working in two hospitals (Ghaem and Razavi) in Mashhad, the number of which is 580 people, of which 230 people were selected as a random sample. Two standard questionnaires (professional ethics and cultural capital) were used to collect data. the reliability of the questionnaires with Cronbach's alpha higher than 0.860 was evaluated as optimal and the data were analyzed using SPSS and smartpls2 statistical software. The theoretical approach of the research was also a combination of theories. Results: According to the results, cultural capital did not show a significant relationship with the professional ethics of nurses. The coefficient of determination R2 for the dependent variable shows, also the value of 0.617 obtained from the overall fit of the GOF criterion indicates that the utility model has a high level. Conclusion: Therefore, based on the results, it can be said that in order to improve the level of professional ethics in nurses, special attention should be paid to the component of cultural capital.
کلیدواژههای انگلیسی مقاله
Keywords, Cultural Capital, Occupational Error, Professional Ethics, Biological Experience, Nurses
نویسندگان مقاله
نفیسه عرب زاده | Nafiseh Arabzadeh
Graduated from the Sociology Department of Azadshahr Branch. Islamic Azad university. Iran
دانش آموخته گروه جامعه شناسی واحد آزادشهر. دانشگاه آزاد اسلامی. ایران
محمد مهدی نادری | Mohammad Mehdi Naderi
Assistant Professor of Sociology, Azadshahr Branch. Islamic Azad university. Iran
استادیار گروه جامعه شناسی واحد آزادشهر. دانشگاه آزاد اسلامی. ایران
علیرضا اسماعیلی | Alireza Esmaili
Assistant Professor of Sociology, Azadshahr Branch. Islamic Azad university. Iran
استادیار گروه جامعه شناسی واحد آزادشهر. دانشگاه آزاد اسلامی. ایران
نشانی اینترنتی
http://ijnr.ir/browse.php?a_code=A-10-5028-3&slc_lang=fa&sid=1
فایل مقاله
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده
fa
موضوعات مقاله منتشر شده
پرستاری
نوع مقاله منتشر شده
آموزش پرستاری
برگشت به:
صفحه اول پایگاه
|
نسخه مرتبط
|
نشریه مرتبط
|
فهرست نشریات