این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
دانشور پزشکی، جلد ۲۰، شماره ۴، صفحات ۷۷-۸۲
عنوان فارسی بررسی رابطه مهارت‌های ارتباطی و رضایت شغلی پرستاران
چکیده فارسی مقاله  مقدمه و هدف: برقراری ارتباط مؤثر از حیاتی­ترین اجزاء مراقبت پرستاری است. با توجه به اهمیت مهارت­های ارتباطی و تأثیر آن بر رضایت شغلی پرستاران، این مطالعه با هدف بررسی تأثیر مهارت­های ارتباطی بر رضایت شغلی پرستاران انجام­شد. مواد و روش‌ها: این مطالعه به­صورت توصیفی- همبستگی در سال 1390 انجام­گرفت . جامعه آماری 242 نفر از پرستاران شهر تهران بودند که به­صورت تصادفی انتخاب­شدند. داده­ها با پرسش­نامه­های روا و پایای مهارت­های ارتباطی و رضایت شغلی گردآوری­شدند. داده­ها با استفاده از آزمون مجذور کای و نرم­افزارSPSS17 تجزیه­و­تحلیل­شدند. یافته‌ها: نتایج نشان­داد که ارتباطی معنی­دار میان مهارت­های ارتباطی پرستاران و رضایت شغلی آنان وجوددارد. به­طوری­که افزایش مهارت­های ارتباطی باعث افزایش رضایت شغلی می­شود. میان افزایش مهارت­های ارتباطی پرستاران با افزایش دو مؤلفه از مؤلفه­های رضایت شغلی(شرایط کار و ارتباط با همکاران) ارتباطی معنی­دار وجودداشت ( 001/0>p < /span>) نتیجه‌گیری: یافته­های این مطالعه نشان­دادند که میان افزایش مهارت­های ارتباطی وافزایش رضایت شغلی پرستاران، ارتباطی معنی­دار وجوددارد؛ بنابراین پیشنهادمی­شود آموزش مهارت­های ارتباطی برای پرستاران انجام­شود تا افزایش کیفیت مراقبت­های پرستاری را فراهم­آورد. 
کلیدواژه‌های فارسی مقاله مهارتهای ارتباطی، رضایت شغلی، پرستار،
عنوان انگلیسی The relationship between use of communication skills and job satisfaction of nurses
چکیده انگلیسی مقاله  Background and Objective: Effective communication is a vital component of nursing care. Given the importance of communication skills and its impact on job satisfaction of nurses, this study was conducted to investigate the relationships between communication skills and job satisfaction in nurses. Materials and Methods: This research was a descriptive–correlative study that was conducted in 2012 and randomly utilized 242 nurses in Tehran. Data were collected by communication skills and job satisfaction questionnaire. Data were analyzed using Chi square test and SPSS 17 software. Results: The findings indicated that a significant positive correlation exists between communication skills with job satisfaction. Two characteristics of the components of job satisfaction (job and relationship with colleagues) was significantly associated with nurses' communication skills (p < 0.001). Conclusion: According to obtained results, a positive correlation exists between communication skills and job satisfaction. Thus, communication skill training programs are recommended for nurses to improve the quality of nursing care.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله مهارتهای ارتباطی, رضایت شغلی, پرستار
نویسندگان مقاله حسین محمودی |
گروه پرستاری، دانشکده پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله(عج)، تهران

ابوذر سوری لکی |
گروه پرستاری، دانشکده پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله(عج)،

معصومه بوالحسنی |
گروه پرستاری، دانشکده پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی سمنان

محمد جعفر سپهوند |
گروه پرستاری، دانشکده پرستاری،دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله(عج)

نشانی اینترنتی http://daneshvarmed.shahed.ac.ir/article_1541_b663a9fca9e0f765bc500cc2d09510de.pdf
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات