این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
پژوهش های نهج البلاغه، جلد ۱۴، شماره ۴، صفحات ۴۵-۶۲
عنوان فارسی مالک اشتر؛ تجلی مدیریت ولایی از منظر نهج البلاغه
چکیده فارسی مقاله امام علی× برای معرفی مدیر و فرمانده مورد اعتماد خویش؛ مالک اشتر، بیش از 25 ویژ‌گی بارز را بیان کرده است. این توصیف‌ها، مالک اشتر را فردی شاخص و الگویی قابل تاسی نشان داده که حامل فرهنگ علوی است هدف امام علی× در بیان اوصاف برجسته مالک گفتمان‌سازی برای گزینش اصلح و شایسته‌سالاری در مدیریت و به تبع آن باورسازی و اجماع‌سازی در جامعه است تا مهندسی فرهنگ عمومی شکل مطلوب بگیرد. در صورت باورمندی جامعه به شایسته‌سالاری مطابق فرهنگ علوی، مطالبات عمومی در حوزه حاکمیت تغییر می‌کند و هر فرقه‌ای با دسیسه‌های تبلیغی، تزویر سیاسی و اعمال زور قادر به نفوذ در مدیریت جامعه اسلامی نیست. ایشان همچنین با روشی حکیمانه، اقناع جامعه مخاطب را در گزینش و جابجایی مدیران و فرماندهان وجهه همت قرار داده است تا به همبستگی اجتماعی گسستی وارد نشود و هم‌گرایی و مواسات مورد تاکید اسلام حفظ گردد و به اعتماد مردم و نخبگان آسیبی نرسد. در این پژوهش تلاش شده است تا شخصیت مالک اشتر به عنوان مدیر دلایی از نگاه امام علی× معرفی گردد. 
کلیدواژه‌های فارسی مقاله مالک اشتر، مدیر ولایی، گزینش اصلح، گفتمان‌سازی،
عنوان انگلیسی Maleke Ashtar as an Outstanding Example of Velayi Management as Understood by Nahj ul-Balaghah
چکیده انگلیسی مقاله When introducing his trustworthy manager and commander, Maleke Ashtar, Imam Ali (a) has mentioned more than 25 particular qualities. The qualification has made Maleke Ashtar an outstanding example carrying Alavi culture. Imam purpose of such a qualification consists in showing the way and establishing a wisely culture for choosing and appointing merit managers and, following it, developing and deepening beliefs and unity of votes in society for engineering public culture. Given social belief in meritocracy in accordance with Alavi`s culture, public demands in the field of sovereignty would change and management of Islamic society would be safe from misleading propaganda. Moreover, Imam, following a wise method, has paid particular attention to public satisfaction in choosing and replacement of managers and commanders to protect Islamic and social solidarity and public confidence to government. The paper has intended to introduce Maleke Ashtar`s personality as a velayi Manager in Imam Ali`s view.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله
نویسندگان مقاله علیرضا میرزایی |
استادیار دانشکده عقیدتی سیاسی شهید محلاتی

نشانی اینترنتی http://www.nahjmagz.ir/article_49302_62b67a7946390b863f3945d5e540a457.pdf
فایل مقاله اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1431/article-1431-425318.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات