این سایت در حال حاضر پشتیبانی نمی شود و امکان دارد داده های نشریات بروز نباشند
صفحه اصلی
درباره پایگاه
فهرست سامانه ها
الزامات سامانه ها
فهرست سازمانی
تماس با ما
JCR 2016
جستجوی مقالات
سه شنبه 21 بهمن 1404
مدیریت اطلاعات سلامت
، جلد ۱۶، شماره ۳، صفحات ۱۵۰-۱۵۳
عنوان فارسی
رفتار شهروندی سازمانی پرستاران بیمارستانهای شهر تهران
چکیده فارسی مقاله
مقدمه : رفتار شهروندی سازمانی عامل مؤثری بر عملکرد سازمانها است. پژوهش حاضر با هدف تعیین رفتار شهروندی سازمانی پرستاران بیمارستانهای شهر تهران انجام شد. روش بررسی : این مطالعه از نوع پیمایشی بود و در آن 200 پرستار بیمارستانهای شهر تهران مورد بررسی قرار گرفتند. دادهها با بررسی منابع کتابخانهای- میدانی و پرسشنامه استاندارد (77/0 = α) جمعآوری گردید و سپس با استفاده از آزمون Independent t مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافتهها : تفاوت معنیداری بین میانگین نمره رفتار شهروندی سازمانی پرستاران بیمارستانهای دولتی و غیر دولتی مشاهده نشد. نتیجهگیری : رفتار شهروندی سازمانی پرستاران در سطح مطلوبی میباشد و تفاوتی در رفتار شهروندی سازمانی پرستاران بیمارستانهای دولتی و غیر دولتی تهران وجود ندارد.
کلیدواژههای فارسی مقاله
رفتار شهروندی سازمانی، پرستاران، بیمارستانها،
عنوان انگلیسی
Organizational Citizenship Behavior among Nurses in Hospitals in Tehran City, Iran
چکیده انگلیسی مقاله
Introduction: Organizational citizenship behavior is an effective factor in the performance of organizations. This study determined organizational citizenship behavior among nurses in hospitals in Tehran City, Iran. Methods: This survey study was performed on 200 nurses in hospitals in Tehran City. Data were collected using library resources and a standard questionnaire (α = 0.77). The data were then analyzed using independent t test. Results: There was no statistically significant difference between nurses in state and non-governmental hospitals. Conclusion: In Tehran City, nurses' organizational citizenship behavior was desirable, and there was no difference in organizational citizenship behavior among nurses in state and private hospitals.
کلیدواژههای انگلیسی مقاله
Organizational Citizenship Behavior,Nurses,Hospitals
نویسندگان مقاله
زهرا نظامآبادی |
استادیار، مدیریت آموزشی، گروه مدیریت، دانشکده مدیریت، واحد تهران مرکز، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
سیامک اسلامی |
نشانی اینترنتی
http://him.mui.ac.ir/index.php/him/article/view/3914
فایل مقاله
اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/110/article-110-1954894.pdf
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده
fa
موضوعات مقاله منتشر شده
نوع مقاله منتشر شده
مقاله کوتاه
برگشت به:
صفحه اول پایگاه
|
نسخه مرتبط
|
نشریه مرتبط
|
فهرست نشریات